Бизнес-коуч, консультант, наставник или психолог по бизнесу: кого выбрать

И чем успешней человек, тем он больше осознает необходимость независимого объективного взгляда и поддержки другого человека. Помогает выйти за личные ограничения, которые создают риски для достижения бизнес-результатов, карьерного продвижения. Увеличивает проницательность в вопросах бизнеса способность понимать более целостно и структурно. Создает безопасное пространство для исследования событий профессиональной жизни. Расширяет возможности, увеличивает скорость достижения, усиливает уверенность. Получить результат за минимально возможное время. Услышать независимую, честную обратную связь. Определить и откорректировать устаревшие и неэффективные стратегии.

ТРАНСФОРМАЦИОННЫЕ ИГРЫ

В рамках бизнес-коучинга может быть решено несколько вопросов: Усиление позиции лидера Разные времена для владельца проекта дают разный эффект. Эмоциональное выгорание тоже возможно. Лидерский дух должен наполнять коллектив и постоянно требует новаторства, энергии, успешных практик. Стимулирование и внутренняя энергетика лидера, сотрудников и коллектива является одной из задач этого этапа.

Максим Ошурков Специализация: сертифицированный тренер, коуч PCC ICF. Работает Сертифицированный бизнес-тренер, консультант, коуч PCC.

Все, что необходимо — разработать курс и поместить информацию о нем в сети. Можно продавать почасовые консультации. Например, если Вы — юрист, то можете преподавать начинающим интернет-предпринимателям, как оформлять свою деятельность. Программисты могут обучать секретам своей профессии. Предприниматели — учить создавать и развивать собственный бизнес. Интересный курс можно создать на основе своего хобби.

Например, если Вы — фанат домашних цветов, то можете разработать курс для начинающих цветоводов и продавать его за деньги. Желающие купить интересные знания найдутся. Сегодня в Интернете особой популярностью пользуются курсы, посвященные разным способам заработка. Обучать людей каким-либо навыкам при помощи курсов, тренингов, личных консультаций по Скайпу, электронной почте, .

Люди, которым интересна тема курса коуча; Организации. Основные навыки, которые требуются в работе коуча:

Коучинг для руководителя закупок Цель коучинга для руководителя отдела закупок — это помощь в достижении его профессиональных целей. Коучинг для руководителя закупок я провожу по заказу предприятия и при частном обращении руководителя отдела закупок или претендента на эту должность. Схема проведения коучинга для руководителя закупок Схема простая: Или у него есть варианты, но он не может самостоятельно определить наилучший.

Бизнес-тренер, коуч, консультант. Управляющий партнер, основатель и программный директор консалтинговой компании Hores Pro с года.

Дочь, жена, мать, бизнес-тренер, консультант, -коуч, любитель умных книг и начинающая писательница, любительница собак, поклонница - украшений, постоянно ищущая новые знания. Я делюсь только тем, во что сама верю, что прожила сама, иногда это и горький опыт, но это то, что делает меня сильной. Больше 20 лет работы в сфере обучения персонала, бизнес-консультирования компаний и индивидуального коучинга. Мне интересен Человек, и все, что с ним связано: Почему одни бизнес-команды достигают хороших результатов, а другие, имея хороший базовый ресурс время и деньги , на финише выдыхаются.

Моя страсть — раскрывать ТАЛАНТ и способности к счастливой жизни, которые есть у каждого человека и я бесконечно рада тогда, когда могу принести пользу конкретному человеку. С гордостью вспоминаю этот период моей жизни: КЛИЕНТЫ, с которыми я не только щедро делилась знаниями, но и училась всместе с ними, это — высшие учебные заведения, бизнес- структуры, органы местного самоуправления, общественные организации, международные организации. Для меня была честь работать для таких международных организаций как: Среди большого количества бизнес-клиентов, могу назвать и такие как: За это время разрботала и успешно проводила такие постоянно действующие авторские программы:

Принимаете решение о развитии бизнеса? Важно принять правильное решение.

Поскольку группа была небольшая, получилось много практики. Подробно разбирали вопросы импортозамещения и продаж в условиях высококонкурентного рынка. Упор сделан на отработку кейсов и их анализ. Уже проведены тренинги в Домодедово и Пензе. Было много толковых менеджеров.

Веремей Людмила - бизнес-консультант и тренер по закупкам Цель коучинга для руководителя отдела закупок – это помощь в.

В каких случаях, чаще всего, обращаются за помощью к коучу? Среди моих частных клиентов самая распространенная тема сейчас — открытие и развитие своего бизнеса, открытие свое дела, это может быть своя парикмахерская, свой спортивный клуб, открытие своего психологического кабинета и т. Есть с точки зрения бизнеса очень интересные идеи и мы работаем над тем, чтобы эти идеи успешно воплотились в жизнь.

Еще одна самая популярная тема сейчас среди частных и корпоративных клиентов — освоение новой роли в компании. Когда происходит рост по карьерной лестнице до начальника отдела, директора департамента, назначение генеральным директором, человек в новой для себя роли, в первые несколько месяцев работы может чувствовать себя неуверенно, не все проходит гладко, возникают определенные сложности. Как начать работать в новой роли, как организовать работу людей, находящихся в подчинении, это хорошая тема для коучинга.

Коучинг можно точно рекомендовать если: В коучинге хорошо работать с будущим. Будущее может представляться нам позитивным, а может страшить, но в целом оно все-равно позитивно, так как еще ничего плохого еще не случилось. Коучинг позволяет построить путь из настоящего в будущее и посмотреть, что этому мешает, какие есть препятствия, поработать с этими препятствиями. Существует несколько мифов о коучах и коучинге.

Оксана Езерская

Отчет по итогам участия членов АПКБК на ежегодной конференции в Копенгагене Одной из ключевых особенностей психоаналитического подхода в работе с людьми и организациями является создание особого рефлексивного пространства. Пространства само-осмысления, в котором участник или участники выделяют время для того, чтобы почувствовать и разобраться, что же происходит с ними на самом деле, нежели решить, в очередной раз, что делать и куда бежать. Для меня идеальным примером пространства, способного к рефлексии, развивающегося благодаря ей, является ассоциация Ассоциация психоаналитического исследования организаций , членами которой являются также и некоторые члены АПКБК.

На практике консультант привлекается не только для консультирования, но и для Применительно к бизнес-коучингу можно сказать, что коучинг – это.

Основная тренировка — в реальной жизни Эмоциональная подпитка изнутри — раскрытие потенциала участников Требуется квалифицированный коуч Во-первых, тренинг — это лишь один из инструментов, которые используются в бизнес-консультировании, психотерапии и современном образовании для решения определенных задач. Коучинг, как и бизнес-консультирование, как и всевозможные школы психологии — это метод.

И как метод, он может использовать самые разные инструменты, в том числе и тренинг. Поэтому здесь и нет никакого противопоставления. Во-вторых, тренинг — это вид работы, которая проводится в группе и с группой. Коучинг — это работа с индивидуумом. Она может проходить тогда, когда людям выгодно собираться вместе, чтобы помогать друг другу решать определенные типы задач, и благодаря этому не только развиваться самому, но и помогать своим коллегам, учиться работать в команде и развивать собственные навыки коучинга.

В-третьих, на тренинге люди тренируют необходимые им навыки в специально созданной среде, обеспечивающей сравнительно безопасные условия, — тренинг происходит в группе, относительно изолированной от жизни и работающей по определенным правилам.

Есть вопросы — задавайте

Работая с Надей последние несколько месяцев, я смогла более конструктивно и позитивно взглянуть на мою проблему поиска работы, больше поверить в свои собственные силы. Надя предоставляет мне коучинг в поиске работы. Работая с Надей, я смогла расширить взгляд на мою проблему, глубже её понять, поверить в собственные силы и способность самостоятельно изменить ситуацию. Также я смогла улучшить своё психологическое и эмоциональное состояние, что дало мне возможность и силы на структурированный подход и реальные действия, направленные к достижению моей цели.

Надя очень вовлечена в процесс, старается быть полезной, конструктивной, позитивной, не демонстрирует оценочное поведение, что позволяет человеку с проблемой не остаться в лодке одному.

Напомню, что в лайф-коучинг люди, как правило, обращаются для решения задач личного характера, которые охватывают сразу все области жизни.

Известна история о том, как руководители компании хотели заменить основателя компании Джеффа Безоса на более опытного исполнительного директора. Доэр, со-основатель , пригласил известного всей Силиконовой долине коуча — Билла Кэмпбелла, и он провел 6 недель в Сиэтле, проводя коучинг-сессии с Безосом. Результатом этой работы стало то, что Безос научился быть эффективным СЕО для своей компании, и не покинул свой пост.

Кэмпбелл искренне верил, что никто, кроме основателя бизнеса, не сможет вложить больше души в компанию, при этом следуя ценностям и имея видение будущего бизнеса. Я звал его не для того, чтобы он ответил на мои возможные вопросы. При этом, коуч — это не ментор и бизнес-консультант, он не дает советов и не консультирует собственников бизнеса в вопросах ведения бизнеса, менеджмента, финансов, маркетинга и т. Коуч помогает собственнику осознанно и структурно двигаться к реализации целей бизнеса, грамотно просчитывать возможные риски, искать нужные ресурсы и реализовывать собственные решения.

Могут ли быть ошибки в бизнесе несмотря на работу с коучем? Ошибки могут быть, при этом, чаще всего, СЕО точно будет осознавать, для чего он сделал тот или иной шаг и сможет с пользой использовать ситуацию для улучшений в будущем.

Юлия Мамаева, коуч, бизнес-консультант

Узнай, как мусор в"мозгах" мешает человеку эффективнее зарабатывать, и что ты можешь сделать, чтобы очистить свой ум от него полностью. Кликни здесь чтобы прочитать!